工作岗位责任制

被要求要写一篇《工作岗位责任制》，我这人最怕搞文字工作了，领导要求没得办法，还是得写，写完发现跟本就是文不对题：
网站不单是为了对外展示公司形象，更重要的是利用网站这个平台为销售服务，所以做好网站对外推广是重中之重，再接下来的网站维护工作中要重点把握以下几点：

1.信息的及时更新与采集；关于这一点个人有个见意：除了平时网络部门对网站的更新之外，公司所有员工每人每年只要写一篇有关公司的文章发布在网上就能保证网站一个月之内可以更新两次，这对提高我们公司网站在搜索引擎中的排名有很大好除。
2.目前网站整体框架没有问题，局部可以作一些改进（有些信息比较陈旧）
3.搜索引擎优化；目前公司网站在百度表现相当好，目前大概有80%的流量来自百度，但是在google表现很差，这一点和我们之前在用群发软件大量群发公司网址有很大关系，人为制造大量反向链接会遭到google的惩罚，很可能会将公司网站列为“垃圾站”，所以以后在发信息时可以带上公司网址，但不能发送指向公司的超链接(www.yzjd.com和yzjd.com是不一样的，一般网站都会把“www”默认为超链接)，虽然反向链接能给公司网站带来一些流量，但是这些引导流量和搜索带来的流量相差大太了。这一点之前已经和扬州方面有关员说清楚了，不知道上海那边是个什么情况。
也不管了，凑足字数就行了。